De AVZ-Group bestaat uit 4 bedrijven en 3 divisies, allen marktleider in Nederland op het gebied van buitenzonwering, horren, terrasoverkappingen, rolluiken en aanverwante producten zoals aluminium profielen, onderdelen en accessoires. De verschillende bedrijven waaruit AVZ-Group bestaat, zijn dan ook gespecialiseerd in alle denkbare aspecten van de productie van zonwering. In totaal werken er 296 medewerkers voor de groep verdeeld over 4 vestigingen. Zo leveren AVZ en SunStock handelsprofielen aan montagebedrijven, levert Hylas de zonweringdoek voor tal van soorten zonwering en levert Smits complete producten aan zonweringdealers.
Voor meer informatie over onze bedrijven, klik op: AVZ-GROUP – Home (avzgroup.nl) Of ben je benieuwd naar onze vacatures, kijk dan snel op onze werkenbij site:
Fit4work fruit In ons gloednieuwe vitaliteitsprogramma Fit4work staat de vitaliteit van onze medewerkers centraal. Een gezonde snack en fruit op het werk mogen natuurlijk niet ontbreken! Vanaf dit jaar wordt in alle vestigingen een verrassend en lekker assortiment fruit aangeboden, waarbij een gevarieerde voeding centraal staat. Meerdere keren per week wordt er vers fruit bezorgd zodat je een gezonde snack kunt pakken en meer energie krijgt.
Fit4work bedrijfsfitness Sporten heeft een grote invloed op je gezondheid. Daarom stimuleren we via Bedrijfsfitnessnederland.nl om in beweging te komen bij één van de ruim 3000 sportlocaties.
Fit4Work Preventief Medisch Onderzoek (PMO) Om meer inzicht te krijgen in de gezondheidssituatie van onze medewerkers, biedt AVZ-Group een Preventief Medisch Onderzoek aan waarmee onze medewerkers inzicht krijgen in hun eigen gezondheidssituatie en zij met eenvoudige en snelle stappen hulp krijgen om hun gezondheid te verbeteren.
Medewerkers praten over duurzaamheid
Commercieel Manager
Rob Jongenelen
Naast dat ik het fantastisch vind om voor onze prachtige groep bedrijven te mogen werken is het ook nog meer dan goed, dat wij bij AVZ Group, duurzaamheid meer dan hoog in het vaandel hebben staan. Daar waar ik er namelijk ook privé alles eraan probeer te doen om zo duurzaam mogelijk te leven en zo weinig mogelijk negatieve impact op de wereld te hebben, wil ik dit ook graag zoveel mogelijk doorvoeren binnen Smits Rolluiken en Zonwering en andere AVZ Group bedrijven. Een beter milieu begint tenslotte bij jezelf!
Industrial Designer R&D
Joris Koppens
Als Industrial Designer bij AVZ-Group probeer ik vanuit een R&D-perspectief naar duurzaamheid te kijken. De toekomst heeft meer duurzame producten en innovaties nodig, en ook wij moeten bijdragen aan die toekomst. Als onderdeel van de jongere generatie Designers en Engineers vind ik het erg belangrijk om deze toekomst samen te realiseren.
Duurzaamheidsmanager
Sabine Welman
Als Duurzaamheidsmanager ben ik erg trots om voor AVZ-Group te werken. Duurzaamheid heeft altijd al in mijn DNA gezeten en momenteel werk ik bij een bedrijf waar dit onderwerp net zo belangrijk is! Samen werken we aan duurzamere producten en zijn we betrokken bij verschillende projecten om samen naar een duurzamere toekomst te gaan!
Verkoopmedewerker binnendienst
Stijn van der Aa
Als verkoopmedewerker binnendienst bij AVZ-Group draag ik graag bij aan een duurzame toekomst. De eerste stappen om dit te realiseren zijn al gezet door de verschillende maatregelen die geimplementeerd zijn. De focus ligt nu op veranderingen binnen onze organisatie, maar uiteindelijk is het ook mooi als wij onze klanten ook kunnen gaan betrekken. Ik ben van mening dat we samen onze CO2 voetafdruk kunnen verminderen.
Teamleider logistiek
Dick van Dalfsen
Logistiek levert een belangrijke bijdrage aan de duurzaamheid van ons bedrijf. Al jarenlang wordt restafval, hout, karton en plastic gescheiden. Karton en plastic wordt in balen geperst waardoor het afvoeren ervan minder transport(vervuiling) vraagt. Bij het verpakken in dozen gebruiken wij geen plastic opvulmateriaal meer. Voor de verwarming van het magazijn hebben we nieuwe heaters laten installeren. Deze hebben een efficiëntere verbranding en zijn beter in te regelen. Alle TL-armaturen zijn vervangen voor LED, hiermee is ruim 30% besparing op elektriciteit gerealiseerd. De overheaddeuren zijn voorzien van afstandsbedieningen waardoor deze minder lang open staan en er dus minder warmte verloren gaat. We zullen blijven zoeken naar mogelijkheden om duurzaamheid, efficiëncy en kostenreductie te realiseren.